photo Secrétaire d'administration scolaire et universitaire -SASU-

Secrétaire d'administration scolaire et universitaire -SASU-

Emploi Enseignement - Formation

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le collège droit, science politique, économie et gestion (DSPEG) impulse une politique de formation innovante, ambitieuse en interaction permanente avec l'environnement socio-économique. Le collège DSPEG assure la coordination de l'offre de formation initiale et continue dans les domaines du droit, de la science politique, de l'économie, de la gestion, de l'administration économique et sociale ainsi que du management. Le campus du Pin d'Agen est implanté depuis près de 40 ans sur le territoire. Il propose des formations d'excellence, de la Licence au Master, dans de multiples disciplines parmi le catalogue de formations de l'université de Bordeaux et de l'université Bordeaux Montaigne. Activités principales : Accueil physique et téléphonique - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des intervenants et étudiants, ainsi que la gestion du standard ; - Vous renseignez le public (envoi de documentation, divers .). Scolarité - Vous avez en charge : la création des emplois du temps, l'établissement des documents administratifs (certificat scolarité, attestation de réussite, relevés de notes, cartes étudiantes, transferts, assistance, suivi et saisie[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'association le Creuset, pour le Service d'accompagnement social des Bénéficiaires du RSA, et dans le cadre de l'action réalisée pour le compte du Conseil Départemental du 47, le/la référent(e) RSA chargé(e) d'accompagnement socioprofessionnel accompagne des bénéficiaires du RSA, isolés, domiciliés à Agen. Il/Elle est polyvalent(e) sur l'ensemble des aspects liés aux parcours (accompagnement social et accompagnement professionnel). Dans ses fonctions de référent unique RSA, il/elle doit placer la personne au centre de la démarche. Il/Elle le fait en lien avec l'ensemble des professionnels concernés, en respectant le droit à la vie privée des personnes, le secret médical et professionnel (art 226-13 du code pénal, art 9 du code civil, art. L.262-34 du CASF). Conditions, lieu et nature de l'activité L'activité s'exerce dans les bureaux du Creuset dédiés à cette opération, situés au siège social de l'association, à Boé. Des déplacements ponctuels sur Agen ou l'Agglomération d'Agen sont susceptibles d'être réalisés dans le cadre de l'accompagnement, de démarches spécifiques, de rencontres de partenaires ou autres. Le poste proposé est réparti sur 35H hebdomadaires,[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le service Ressources Humaines est composé de 6 collaborateurs, vous serez rattaché (e) au responsable des Ressources Humaines pour assurer notamment les missions suivantes : - Contribuer à l'animation de l'équipe RH - Contribuer à l'animation de la politique RH de l'organisme Participer au processus de recrutement Participer au processus GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences) Participer à la préparation des instances représentatives du personnel - Superviser le processus de la Paie et des contrôles y afférent dans le cadre du contrôle interne - Reporting RH (suivi et mise à jour des tableaux de bord) - Assurer le rôle de référent handicap dans le cadre de la politique handicap au niveau de l'entreprise - Assurer la veille juridique en matière de législation paie et de droit du travail - Participer à des projets transversaux au sein de l'organisme et/ou du réseau MSA dans le cadre du projet stratégique MSA 2025. Le périmètre des missions confiées est susceptible d'évoluer en fonction du profil du candidat. PROFIL RECHERCHE : - Expérience de management opérationnel et/ou fonctionnel[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

CONTEXTE Proposition de poste dans le cadre du remplacement d'un salarié en arrêt maladie. Poste à pourvoir le plus rapidement possible. Au sein de l'association le Creuset, dans le cadre de son Atelier Chantier d'Insertion doté d'un agrément IAE bois et environnement, l'encadrant(e) technique adjoint(e) encadre et accompagne des salariés polyvalents, en CDDI, autour d'un support d'activités techniques centré sur les espaces verts et l'environnement. Il/Elle est polyvalent(e) sur l'ensemble des tâches inhérentes aux activités : débroussaillage, tonte, taille, élagage, tronçonnage, entretien du matériel, conduite de véhicules et machines Il/Elle participe par ailleurs, à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion des salariés en insertion professionnelle. L'activité s'exerce en extérieur : espaces naturels, jardins, domaine public, voirie, majoritairement sur l'agglomération d'Agen, et ponctuellement sur le département du 47. Les déplacements sont effectués avec les véhicules de l'association. Le poste proposé est réparti sur 35H hebdomadaire, du lundi au vendredi. L'association le Creuset ayant pour activité principale un chantier d'insertion, elle est donc[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Art - Culture - Loisirs

Prayssas, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du CA, encadré/e par l'administratrice déléguée qui assurera sa formation en interne, et en collaboration avec sa collègue de bureau en place, la personne assurera dans un premier temps les missions suivantes : - Etablissement de devis - Etablissement de contrats de vente - Etablissement de factures - Suivi des demandes et contrats (contacts client - envoi documents - suivi signature - suivi artistes) - Suivi des fournitures et équipements de bureau, commandes et suivi fournisseurs et locations - Enregistrement des règlements et dépenses - Tenue des tableaux de suivi (Excel), comptes rendus périodiques au CA (évolution du chiffre d'affaires et des dépenses, point trésorerie.) - Suivi du projet communication-diffusion avec les prestataires - Participation à l'entretien général des bureaux (ménage) et à l'archivage Poste évolutif avec formation : Les formations prévues en interne et en externe permettront à l'employé/e d'évoluer vers les tâches et les responsabilités supplémentaires de l'actuelle délégué/e administrative du CA, avec évolution de la rémunération en conséquence : calcul et établissement des paies et charges sociales (logiciel Spaiectacle)[...]

Ressources supplémentaires